ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
техника-лаборанта
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные, должностные обязанности, права и ответственность техника-лаборанта подразделения «Сложные технологии» (далее - Техник-лаборант) Общероссийское отраслевое объединение «Союз машиностроителей России» (далее Учреждение).
1.2. На должность техника-лаборанта назначается лицо, удовлетворяющее следующим требованиям к образованию и обучению:
- Высшее образование - бакалавриат, в отдельных случаях - среднее профессиональное образование;
с опытом практической работы:
- При наличии среднего профессионального образования - опыт работы в области дизайна не менее двух лет;
1.3. Техник-лаборант должен знать:
- Современные средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;
- Методы проведения научно-исследовательских работ;
- Технология производства, виды выпускаемой продукции;
- Передовой отечественный и зарубежный опыт в области технологии производства аналогичной продукции;
- Основы экономики, организации труда и производства;
- Трудовое законодательство Российской Федерации;
- Содержание стандартов, положений, инструкций и других руководящих материалов по технологической подготовке производства, лабораторному контролю и оформлению технической документации;
- Правила и нормы охраны труда;
- Основы эргономики, антропометрии, промышленной безопасности;
- Действующие стандарты и технические условия на разрабатываемую техническую документацию, порядок ее оформления;
- Основы экономики, организации труда и производства;
- Нормативные и справочные материалы, касающиеся тематики работы;
- Виды и назначение лабораторного оборудования, измерительно-контрольной аппаратуры и правила их эксплуатации;
- Правила эксплуатации вычислительной техники;
- Методы и средства выполнения технических расчетов, вычислительных и графических работ;
- Трудовое законодательство Российской Федерации;
- Методы проведения измерений, испытаний, анализов и других видов исследований;
1.4. Техник-лаборант должен уметь:
- Работать с оборудованием лаборатории;
- Работать с современными средствами вычислительной техники, коммуникаций и связи;
- Вести научно-исследовательскую работу;
- Выполнять технические расчеты, вычислительные и графические работы;
- Работать с лабораторным оборудованием, контрольно-измерительной аппаратурой;
- Работать с вычислительной техникой;
- Проводить измерения, испытания, анализы и другие виды исследований;
1.5. Техник-лаборант назначается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора Учреждения в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
1.6. Техник-лаборант подчиняется генеральному директору Учреждения и начальнику подразделения «Сложные технологии»
2. Трудовые функции
- 2.1. Выполнение сложных работ при проведении антропометрических и других исследований, касающихся эргономичности продукции.
- 2.2. Выполнение простых и средней сложности работ при проведении антропометрических и других исследований, касающихся эргономичности продукции.
3. Должностные обязанности
- 3.1. Выполнение лабораторных измерений, испытаний, анализов и других видов исследований по эргономике и безопасности продукции.
- 3.2. Контроль правильности эксплуатации лабораторного оборудования, своевременное представление его на периодическую государственную поверку.
- 3.3. Разработка на основе изучения передового отечественного и зарубежного опыта проведения лабораторных исследований в организации новых и усовершенствование действующих методов лабораторных анализов, испытаний и исследований, оказание помощи в их освоении.
- 3.4. Участие в разработке новых видов продукции и исследовании их в период освоения.
- 3.5. Выполнение необходимых расчетов по проведенным анализам, испытаниям и исследованиям, анализ полученных результатов и их систематизация.
- 3.6. Руководство проведением лабораторных измерений, испытаний, анализов и других видов исследований по эргономике и безопасности продукции.
- 3.7. Обеспечение сотрудников подразделения необходимыми для работы оборудованием, материалами, реактивами.
- 3.8. Выбор данных из литературных источников, реферативных и информационных изданий, нормативно-технической документации в соответствии с установленным заданием.
- 3.9. Выполнение лабораторных измерений, испытаний, анализов и других видов работ при проведении исследований по эргономике продукции.
- 3.10. Участие в сборе и обработке материалов в процессе исследований в соответствии с утвержденной программой работы.
- 3.11. Обработка, систематизация и оформление в соответствии с методическими документами результатов анализов, испытаний, измерений, ведение их учета.
- 3.12. Участие в экспериментах по эргономике и промышленной безопасности, осуществление необходимых подготовительных и вспомогательных операций, выполнение наблюдений, снятие показаний приборов, ведение рабочих журналов.
- 3.13. Контроль исправности и наладки лабораторного оборудования.
- 3.14. Вычислительные и графические работы, связанные с проводимыми исследованиями и экспериментами.
- 3.15. Подготовка оборудования (приборов, аппаратуры) к проведению экспериментов, его проверка и простая регулировка согласно разработанным инструкциям и другой технической документации.
- 3.16. Участие в составлении и оформлении технической документации по выполненным работам.
Изменить трудовые функции
4. Права
Техник-лаборант имеет право:
4.1. Запрашивать и получать необходимую информацию, а так же материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности техника-лаборанта .
4.2. Повышать квалификацию, проходить переподготовку (переквалификацию).
4.3. Вступать во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения вопросов, входящих в компетенцию техника-лаборанта .
4.4. Принимать участие в обсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
4.5. Вносить предложения и замечания по вопросам улучшения деятельности на порученном участке работы.
4.6. Обращаться в соответствующие органы местного самоуправления или в суд для разрешения споров, возникающих при исполнении функциональных обязанностей.
4.7. Пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей.
4.8. Проходить в установленном порядке аттестацию.
5. Ответственность
Техник-лаборант несет ответственность за:
5.1. Неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих функциональных обязанностей.
5.2. Невыполнение распоряжений и поручений генерального директора Учреждения.
5.3. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученных заданий и поручений, нарушении сроков их исполнения.
5.4. Нарушение правил внутреннего трудового распорядка, правила противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в Учреждении.
5.5. Причинение материального ущерба в пределах, установленных действующим законодательством Российской Федерации.
5.6. Разглашение сведений, ставших известными в связи с исполнением должностных обязанностей.
За вышеперечисленные нарушения техник-лаборант может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной, гражданской и уголовной ответственности.
Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с положениями (требованиями) Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197 ФЗ (ТК РФ) (с изменениями и дополнениями), профессионального стандарта «Промышленный дизайнер (эргономист)» утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 18 ноября 2014 г. № 894н и иных нормативно–правовых актов, регулирующих трудовые отношения.
Скачать в формате MS Word
Поделиться должностной инструкцией в соцсетях: