ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

руководителя рабочей группы системных программистов


1. Общие положения


1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные, должностные обязанности, права и ответственность руководителя рабочей группы системных программистов подразделения «Системные технологии» (далее - Руководитель рабочей группы системных программистов) Общероссийское объединение работодателей «Российский союз промышленников и предпринимателей» (далее Учреждение).

1.2. На должность руководителя рабочей группы системных программистов назначается лицо, удовлетворяющее следующим требованиям к образованию и обучению:

  • Дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовки в области компьютерных технологий и программного обеспечения;
  • Высшее образование - специалитет, магистратура;
  • с опытом практической работы:

  • Не менее двух лет работы в области системного программирования;
  • 1.3. Руководитель рабочей группы системных программистов должен знать:

  • Принципы организации, состав и схемы работы операционных систем;
  • Английский язык на уровне чтения технической документации и разговорный технический в области информационных и компьютерных технологий;
  • Принципы построения языков запросов и манипулирования данными;
  • Теория системного анализа;
  • Устройство и принципы функционирования информационных систем;
  • Архитектура и принципы функционирования коммуникационного оборудования;
  • Основные серверы интеграции, их основные возможности и особенности;
  • Локальные правовые акты, действующие в организации;
  • Методики тестирования разрабатываемых информационных систем;
  • Скриптовые языки, средства управления заданиями;
  • Подходы к внедрению системного программного обеспечения;
  • Государственные стандарты ЕСПД;
  • Основы систем управления базами данных;
  • Принципы построения сетевого взаимодействия;
  • Стандарты информационного взаимодействия систем;
  • Основы архитектуры, устройства и функционирования вычислительных систем;
  • Основные модели данных и их организация;
  • Основы информационной безопасности;
  • Зависимости и способы работы с зависимостями;
  • Принципы управления ресурсами;
  • Типичный процесс внедрения программного обеспечения, его обязательные и необязательные стадии;
  • Основные серверы интеграции, их основные возможности и особенности;
  • Основы архитектуры, устройства и функционирования вычислительных систем;
  • Типичный процесс интеграции, его обязательные и необязательные стадии;
  • Теория системного анализа;
  • Принципы организации, состав и схемы работы операционных систем;
  • Основы систем управления базами данных;
  • Основные методы разработки программного обеспечения;
  • Локальные правовые акты, действующие в организации;
  • Принципы построения сетевого взаимодействия;
  • Архитектура и принципы функционирования коммуникационного оборудования;
  • Устройство и принципы функционирования информационных систем;
  • Английский язык на уровне чтения технической документации и разговорный технический в области информационных и компьютерных технологий;
  • Программные средства и платформы инфраструктуры информационных технологий;
  • Скриптовые языки, средства управления заданиями;
  • Основы информационной безопасности;
  • Подходы к интеграции системного программного обеспечения;
  • Стандарты информационного взаимодействия систем;
  • Аппаратные средства и платформы инфраструктуры информационных технологий;
  • Механизмы мониторинга системы управления базами данных;
  • Государственные стандарты ЕСПД;
  • Зависимости и способы работы с зависимостями;
  • Методики тестирования разрабатываемых информационных систем;
  • 1.4. Руководитель рабочей группы системных программистов должен уметь:

  • Писать скрипты автоматизации сборки разработанного системного программного обеспечения на скриптовых языках;
  • Работать в используемой системе управления требованиями;
  • Определять порядок сборки разработанного системного программного обеспечения с учетом зависимостей в компонентах;
  • Писать задания для сред управления заданиями;
  • Устанавливать и настраивать серверы интеграции, налаживать автоматическую сборку разработанного системного программного обеспечения;
  • Работать в используемой системе управления версиями;
  • Определять порядок сборки разработанного системного программного обеспечения с учетом зависимостей в компонентах;
  • Писать задания для сред управления заданиями;
  • Писать скрипты автоматизации сборки на скриптовых языках;
  • Устанавливать и настраивать серверы интеграции, налаживать автоматическую сборку разработанного системного программного обеспечения;
  • Работать в используемой системе управления версиями;
  • Работать в используемой системе управления требованиями;
  • 1.5. Руководитель рабочей группы системных программистов назначается на должность и освобождается от должности приказом исполнительного вице-президента Учреждения в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

    1.6. Руководитель рабочей группы системных программистов подчиняется исполнительному вице-президенту Учреждения и начальнику подразделения «Системные технологии»


    2. Трудовые функции


  • 2.1. Внедрение разработанного системного программного обеспечения.
  • 2.2. Планирование интеграции разработанного системного программного обеспечения.

  • 3. Должностные обязанности


  • 3.1. Внедрение системного и прикладного программного обеспечения.
  • 3.2. Инсталляция системного программного обеспечения.
  • 3.3. Параметризация операционных систем при установке.
  • 3.4. Внедрение аппаратных средств.
  • 3.5. Регулярный анализ отчетов о результатах сборки и прогонки юнит-тестов.
  • 3.6. Администрирование интеграционного сервера.
  • 3.7. Подготовка стабилизированной сборки разработанного системного программного обеспечения для передачи в серийное производство.
  • 3.8. Контроль подготовки эксплуатационной документации.
  • 3.9. Планирование архитектуры инфокоммуникационной системы.
  • 3.10. Планирование использования аппаратных и программных средств.
  • 3.11. Определение порядка управления версиями сборок разработанного системного программного обеспечения.
  • 3.12. Подготовка интеграционного сервера и настройка автоматической сборки разработанного системного программного обеспечения.
  • 3.13. Выбор стратегии интеграции и практикуемых способов сборки разработанного системного программного обеспечения.

  • Изменить трудовые функции


    4. Права


    Руководитель рабочей группы системных программистов имеет право:

    4.1. Запрашивать и получать необходимую информацию, а так же материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности руководителя рабочей группы системных программистов .

    4.2. Повышать квалификацию, проходить переподготовку (переквалификацию).

    4.3. Вступать во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения вопросов, входящих в компетенцию руководителя рабочей группы системных программистов .

    4.4. Принимать участие в обсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

    4.5. Вносить предложения и замечания по вопросам улучшения деятельности на порученном участке работы.

    4.6. Обращаться в соответствующие органы местного самоуправления или в суд для разрешения споров, возникающих при исполнении функциональных обязанностей.

    4.7. Пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей.

    4.8. Проходить в установленном порядке аттестацию.


    5. Ответственность


    Руководитель рабочей группы системных программистов несет ответственность за:

    5.1. Неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих функциональных обязанностей.

    5.2. Невыполнение распоряжений и поручений исполнительного вице-президента Учреждения.

    5.3. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученных заданий и поручений, нарушении сроков их исполнения.

    5.4. Нарушение правил внутреннего трудового распорядка, правила противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в Учреждении.

    5.5. Причинение материального ущерба в пределах, установленных действующим законодательством Российской Федерации.

    5.6. Разглашение сведений, ставших известными в связи с исполнением должностных обязанностей.

    За вышеперечисленные нарушения руководитель рабочей группы системных программистов может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной, гражданской и уголовной ответственности.


    Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с положениями (требованиями) Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197 ФЗ (ТК РФ) (с изменениями и дополнениями), профессионального стандарта «Системный программист» утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 5 октября 2015 г. № 685н и иных нормативно–правовых актов, регулирующих трудовые отношения.


    Поделиться должностной инструкцией в соцсетях: